La clave para encontrar empleo es el autoconocimiento

Agosto ha sido un mes ajetreado para nosotros. Hemos tenido la oportunidad de impartir tres talleres distintos para mejorar las posibilidades de empleo de todos aquellos que estuviesen interesados.

Al taller semipresencial sobre balance de competencias y al de Simulacro de entrevista de trabajo se unió el Taller de Mejora de las competencias Sociales, impartido por nuestra compañera Zoraida Vega Ortega en la Casa de la Cultura de Santa María de Guía.

Mediante esta acción se pretendía invitar a los participantes a ser conscientes de sus habilidades y extraer lo mejor de sí mismos. Con un tono positivo de motivación se trabajó el autoconocimiento y la autoestima.

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También se trataron las bases teóricas del proceso comunicativo para mejorar la comunicación y aprender a evitar las interferencias y los ruidos. Dicho de otra forma, se dieron claves para poder manejar las situaciones laborales en las que se ha de transmitir ideas.

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En este sentido se realizó rol playing en el que los participantes afrontaron una situación que implicaba a jefe y trabajadores que debían destacar a través de sus habilidades.

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La clave de esta acción era animar a los asistentes al autoconocimiento, a ser capaces de extraer lo mejor de sí mismos y a potenciar sus habilidades y competencias latentes. Todo enfocado al éxito en su carrera laboral. Esperamos seguir impartiendo este tipo de talleres e innovar con nuevas ideas. Agradecemos a todos los asistentes su participación y os invitamos al resto a estar pendientes a nuevas convocatorias para formar parte de la familia de EmpleoAquí.

¡Inscríbete a nuestro taller de Balance de Competencias!

¿Serías capaz de autoevaluarte? ¿Crees que estás totalmente preparado para el mercado laboral? La crisis actual obliga a buscar nuevas técnicas en el proceso de búsqueda de empleo. Una de las más importantes es la definición de nuestro propio bagaje para ser capaces de transmitirlo a un entrevistador o para mejorarlo.

El balance de competencias “es una acción que tiene por objeto permitir a los trabajadores analizar sus propias competencias profesionales y personales, así como sus actitudes y motivaciones, a fin de definir un proyecto profesional” Es decir, es una herramienta orientada a:

  • Aumentar las posibilidades de inserción laboral.
  • Desarrollar un proyecto profesional realista.
  • Adoptar un sistema objetivo de autoevaluación.
  • Mejorar la adaptación a los cambios del mercado.

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Conocer las habilidades profesionales que se poseen para adaptarlas al mercado o enriquecerlas es un requisito de todo aquel que quiere insertarse en el mercado laboral o mantenerse en él. Hemos creado un taller gratuito para enseñar el uso del balance de competencias.

Este taller sigue un sistema semipresencial. Consta de una presentación inicial de dos horas en la que se introducirá el concepto de Balance de Competencias y se explicarán los objetivos del curso. Esta presentación tendrá lugar el día 28 de agosto de 10:00 a 12:00 en nuestra sede de Tamaraceite (Las Palmas de Gran Canaria).

El curso está conformado por 7 módulos. Cada semana se produciría un encuentro individual con el consultor, tareas online individuales, contenidos didácticos online y también búsqueda activa de empleos de interés de la persona.

Si quieres ampliar tus posibilidades de encontrar empleo y mejorar tu autoconocimiento inscríbete en nuestro taller ya, no dejes escapar esta oportunidad.